Kontrola zarządcza w jednostkach budżetowych -
z praktycznym komentarzem
Polecamy Państwu e-książkę, która powstała z myślą o osobach odpowiedzialnych za wdrażanie i przeprowadzanie kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych.
Czytelnik znajdzie w niej omówienie obowiązujących przepisów, standardów i celów kontroli zarządczej, a także 5 wzorów z załącznikami, możliwych do zastosowania w każdej jednostce budżetowej, w tym m.in. regulaminy kontroli zarządczej, ankiety samooceny, rejestry celów i ryzyk, kodeks etyki.
Sprzeciw wobec dalszego opodatkowania dodatkowych świadczeń pracowniczych
Umowa o dzieło a zasiłek dla bezrobotnych
Czy nauczycielce należy się trzynastka?
Odszkodowanie za brak podwyżki wynagrodzenia?
- Skargi i wnioski dotyczące działania sądów powszechnych
- Nowelizacja ustaw dotyczących rynku finansowego
- Czy to już koniec lokat jednodniowych?
- Czy wedle nowych przepisów urzędnik będzie ponosił odpowiedzialność za decyzje niezgodne z prawem?
- Postulat głębszych zmian w rejestrze klauzul niedozwolonych
- Sprzeciw wobec dalszego opodatkowania dodatkowych świadczeń pracowniczych
- Prawne podsumowanie kwietnia 2012 r.
- Obowiązki alimentacyjne a zaspokajanie potrzeb rodziny
- Przeniesienie nieruchomości z majątku wspólnego do majątku osobistego małżonka
- Nieuczciwe oznaczenie przedsiębiorstwa
- Wzor umowy komisu
- Wzór oświadczenia o niekaralności
- Czynny żal - zawiadomienie o popełnieniu wykroczenia skarbowego
Jaka jest różnica między nagrodami a premiami?
Data publikacji: 10.01.2008
AUTOR: ERGO / Joanna Eyman Pactum
Pojęcia „premia” i „nagroda” często są używane wymiennie. Jednak o tym, czy dane świadczenie jest nagrodą, czy premią nie decyduje nazwa, a warunki jego nabycia.
Nie chcesz mieć zobowiązań?
Chcesz otrzymywać dokładnie to, czego szukasz?
Wyślij SMS! Usługa dla każdego!
Tylko 2,46 zł (z VAT) - 24 godzinny dostęp do wybranego artykułu
Wyślij SMS
Dostęp do pełnej treści wszystkich artykułów po zalogowaniu
Kod dostępu po wykupieniu abonamentu.
Masz firmę?
Cenisz sobie wygodę i szybkość?
Lubisz być na bieżąco z aktualnymi przepisami?
Chcesz mieć nielimitowany dostęp do potrzebnych informacji w jednym miejscu?
Zamów dostęp
Zobacz także:
Płaca minimalna 1/2 średniej pensji? Bez szans!
Wynagrodzenie nauczycieli w 2009 r.
Płaca minimalna nie może szybko rosnąć
Wysoka płaca minimalna w 2012 r. - pogrąży małe firmy?
Zasady wynagradzania pracowników samorządowych
Dodatek funkcyjny dla głównego księgowego w szkole
Pracownicze koszty uzyskania przychodu i wynagrodzenia w 2011 r.
Prawo pracy - zmiany w roku 2009
Kryteria przyznawania dodatku motywacyjnego
Jak motywować pracownika do pracy ?
13 pensja - koszt w 2007 czy 2008 roku?
Wynagrodzenia urzędników zależne od jakości ich pracy
Odpowiedzialność za księgi rachunkowe
Jak nie płacić za konto bankowe?
