Polecamy Państwu e-książkę, która powstała z myślą o osobach odpowiedzialnych za wdrażanie i przeprowadzanie kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych.
Czytelnik znajdzie w niej omówienie obowiązujących przepisów, standardów i celów kontroli zarządczej, a także 5 wzorów z załącznikami, możliwych do zastosowania w każdej jednostce budżetowej, w tym m.in. regulaminy kontroli zarządczej, ankiety samooceny, rejestry celów i ryzyk, kodeks etyki.
Składki na ubezpieczenie społeczne niepełnosprawnych przedsiębiorców
Składki na ubezpieczenie zdrowotne w 2012 r.
Ubezpieczenie zdrowotne rolników po zmianach od 1 lutego 2012 r.
Sprzeciw wobec dalszego opodatkowania dodatkowych świadczeń pracowniczych
Nowości w prawie od lutego 2012 roku
Czy i w jakim wypadku firma ma prawo skontrolować chorego pracownika
Data publikacji: 10.11.2007
AUTOR: ERGO
Pracodawca otrzymał od pracownika zwolnienie, na którym data wydawała się przerobiona w ten sposób, iż ostatni dzień niezdolności 13 czerwca 2007 r. został "poprawiony" na 18 czerwca. Dyrektor firmy odmówił wypłaty wynagrodzenia za okres od 14.06-18.06., pracownika zaś ukarał karą porządkową.
Nie chcesz mieć zobowiązań?
Chcesz otrzymywać dokładnie to, czego szukasz?
Wyślij SMS! Usługa dla każdego!
Tylko 2,46 zł (z VAT) - 24 godzinny dostęp do wybranego artykułu
Wyślij SMS
Dostęp do pełnej treści wszystkich artykułów po zalogowaniu
Kod dostępu po wykupieniu abonamentu.
Masz firmę?
Cenisz sobie wygodę i szybkość?
Lubisz być na bieżąco z aktualnymi przepisami?
Chcesz mieć nielimitowany dostęp do potrzebnych informacji w jednym miejscu?
Zamów dostęp
Zobacz także:
Jak odzyskać omyłkowo nadpłaconą pensję?
Jestem na urlopie i... zwalniam się z pracy
Oświata: Czy lukę między L4 nauczyciela można wypełnić urlopem?
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego - policz to sam!
Zasady nabywania alkoholu za granicą
Zwolnienia lekarskie, czyli jak wykryć symulantów?
Leczenie za granicą na koszt NFZ
Czy pracownik może odmówić udziału w szkoleniu?
Przedłożenie pracodawcy oryginału dyplomu magisterskiego pracownika
Jakie informacje o sobie może ujawnić pracownik
Nietrzeźwy pracownik - większe uprawnienia pracodawców
Negocjacje: pracodawca kontra pracownik
Pośrednik nie znalazł kupca a żąda prowizji
Jak nie płacić za konto bankowe?