Polecamy Państwu e-książkę, która powstała z myślą o osobach odpowiedzialnych za wdrażanie i przeprowadzanie kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych.
Czytelnik znajdzie w niej omówienie obowiązujących przepisów, standardów i celów kontroli zarządczej, a także 5 wzorów z załącznikami, możliwych do zastosowania w każdej jednostce budżetowej, w tym m.in. regulaminy kontroli zarządczej, ankiety samooceny, rejestry celów i ryzyk, kodeks etyki.
Sprzeciw wobec dalszego opodatkowania dodatkowych świadczeń pracowniczych
Umowa o dzieło a zasiłek dla bezrobotnych
Kradzież samochodu służbowego a koszt podatkowy
Redukcja obowiązków obywateli i przedsiębiorców
Odzież ochronna dla zatrudnionych na umowę zlecenie oraz pracowników tymczasowych?
Urlop ojcowski i urlop tacierzyński
Brak druku L4 a ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych
Plan urlopowy w firmie i zakaz "przedłużonych weekendów"
Skargi i wnioski dotyczące działania sądów powszechnych
Nowelizacja ustaw dotyczących rynku finansowego
Czy to już koniec lokat jednodniowych?
Czy wedle nowych przepisów urzędnik będzie ponosił odpowiedzialność za decyzje niezgodne z prawem?
Płace wzrosną o 4-4,5%
Data publikacji: 19.05.2011
AUTOR: ERGO / Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan
Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu br. wzrosło o 0,1% w stosunku do poprzedniego miesiąca.
W ujęciu rocznym zwiększyło się o 3,9% - podał GUS. Natomiast przeciętne wynagrodzenie w firmach osiągnęło 3597,84 zł i spadło o 1% w stosunku do marca. W odniesieniu do kwietnia 2010 r. było wyższe o 5,9%.
Stosunkowo niewielki wzrost zatrudnienia w porównaniu do poprzedniego miesiąca należy tłumaczyć późniejszym rozpoczęciem prac sezonowych w wielu branżach, np. budownictwie, czy ogrodnictwie. Potwierdza on jednak pozytywny trend na rynku pracy z jakim mamy do czynienia w 2011 r. Zatrudnienie powinno być coraz wyższe.
- Płace w kwietniu nie rosły zbyt szybko, bo decyzje o podwyżkach i różnych wypłatach były realizowane przede wszystkim w marcu, na koniec pierwszego kwartału. Przewiduję, że w tym roku wynagrodzenia wzrosną o 4-4,5%, chociaż nie można wykluczyć zwiększenia się presji płacowej spowodowanej rosnącą inflacją. Niestety, w roku wyborczym może dojść również do silniejszego artykułowania przez pracowników oczekiwań wzrostu wynagrodzeń - mówi dr Jacek Męcina, doradca zarządu PKPP Lewiatan.
[Źródło: PKPP Lewiatan]
Zobacz także:
Możliwość dokonywania potrąceń z wynagrodzenia pracownika
Rozszerzenie obowiązków pracownika - tryb dokonania i wpływ na wysokość wynagrodzenia
Gdy wypłata nie wpłynie na konto - uprawnienia pracownika
Jaką kwotę można potrącić z poborów pracownika?
Ograniczenie potrąceń długu z wynagrodzenia pracownika
13 pensja - koszt w 2007 czy 2008 roku?
Nienależne wynagrodzenie wypłacone w ramach robót publicznych
Rząd znów sięga do kieszeni pracownika!
Dochodzenie zapłaty należności wynikającej z umowy zlecenia
Wynagrodzenie dla młodocianych pracowników
Jak odzyskać od pracownika nadpłaconą pensję?
Gotowość do pracy podczas wypowiedzenia
Wysoka płaca minimalna w 2012 r. - pogrąży małe firmy?
Zasady wynagradzania pracowników samorządowych
Zaległy podatek od wynagrodzenia przyznanego wyrokiem sądu
Jak nie płacić za konto bankowe?