Kontrola zarządcza w jednostkach budżetowych -
z praktycznym komentarzem
Polecamy Państwu e-książkę, która powstała z myślą o osobach odpowiedzialnych za wdrażanie i przeprowadzanie kontroli zarządczej w jednostkach sektora finansów publicznych.
Czytelnik znajdzie w niej omówienie obowiązujących przepisów, standardów i celów kontroli zarządczej, a także 5 wzorów z załącznikami, możliwych do zastosowania w każdej jednostce budżetowej, w tym m.in. regulaminy kontroli zarządczej, ankiety samooceny, rejestry celów i ryzyk, kodeks etyki.
Prowadzenie Podatkowych Ksiąg Przychodów i Rozchodów
Amortyzacja w instytucji kultury
Użytkowanie wieczyste a ustawa o VAT
Pracownik niepełnoetatowy w zadaniowym systemie czasu pracy
Praca za udział w płatnym szkoleniu przyszłego pracodawcy
Zwolnienia lekarskie, czyli jak wykryć symulantów?
Zwolnienie L4 a terminowość jego dostarczenia do zakładu pracy
- Postulat głębszych zmian w rejestrze klauzul niedozwolonych
- Sprzeciw wobec dalszego opodatkowania dodatkowych świadczeń pracowniczych
- Prawne podsumowanie kwietnia 2012 r.
- Obowiązki alimentacyjne a zaspokajanie potrzeb rodziny
- Przeniesienie nieruchomości z majątku wspólnego do majątku osobistego małżonka
- Nieuczciwe oznaczenie przedsiębiorstwa
- Błędne oznaczenie towaru, a odpowiedzialność karna
- Lokaty funduszy inwestycyjnych zamkniętych
- Prowadzenie Podatkowych Ksiąg Przychodów i Rozchodów
- Amortyzacja w instytucji kultury
- Wzor umowy komisu
- Wzór oświadczenia o niekaralności
- Czynny żal - zawiadomienie o popełnieniu wykroczenia skarbowego
Kiedy pracodawca może żądać świadectwa niekaralności
Data publikacji: 20.09.2008
AUTOR: ERGO
Czy każdy pracownik przy zawieraniu umowy o pracę musi dostarczyć świadectwo niekaralności? Pracuję w zakładzie od 20 lat. W tym roku przechodzę na emeryturę i dalej będę pracował na pół etatu. Kadrowa powiedziała mi, że muszę dostarczyć świadectwo niekaralności przy zawieraniu nowej umowy.
Nie chcesz mieć zobowiązań?
Chcesz otrzymywać dokładnie to, czego szukasz?
Wyślij SMS! Usługa dla każdego!
Tylko 2,46 zł (z VAT) - 24 godzinny dostęp do wybranego artykułu
Wyślij SMS
Dostęp do pełnej treści wszystkich artykułów po zalogowaniu
Kod dostępu po wykupieniu abonamentu.
Masz firmę?
Cenisz sobie wygodę i szybkość?
Lubisz być na bieżąco z aktualnymi przepisami?
Chcesz mieć nielimitowany dostęp do potrzebnych informacji w jednym miejscu?
Zamów dostęp
Zobacz także:
Podróż służbowa, oddelegowanie, podróż zagraniczna
Zerwanie umowy przed rozpoczęciem pracy
Umowy dodatkowe między pracodawcą a pracownikiem
Niedozwolone postanowienia umowne z przykładami
Odpowiedzialność spadkobierców za zaległe składki
Dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą
Pracodawca oświadcza, cudzoziemiec pracuje
Umowa o dzieło i umowa zlecenia
Przejście zakładu na innego pracodawcę
Wcześniejsze rozwiązanie umowy o pracę
Forma przyznania pakietu relokacyjnego
Stanowisko sprzedawcy: umowa o dzieło, umowa zlecenia czy stosunek pracy?
Opłata sądowa - dokonana z chwilą przelewu
Umowa na czas określony przez 2 lata a potem...
Nabycie prawa do odprawy a rozwiązanie umowy na czas określony
Jak nie płacić za konto bankowe?
