Reorganizacja czasu pracy

Data publikacji: 20.01.2009
AUTOR: ERGO

W naszym zakładzie przyjęty jest 3-miesięczny okres rozliczeniowy. Praca odbywa się od poniedziałku do piątku od godziny 7.00 do 15.00, sobota jest dniem wolnym od pracy. Chwilowo nie mamy zamówień dla jednego z wydziałów produkcyjnych. Prawdopodobnie zamówienie będzie realizowane od 1.02.2009 r. Czy będzie zgodne z przepisami udzielenie dni wolnych od pracy od 12 do 16 stycznia, w zamian za przepracowanie czterech sobót w lutym i jednej w marcu, jeżeli pracownicy wyrażą na to zgodę?

Nie chcesz mieć zobowiązań?
Chcesz otrzymywać dokładnie to, czego szukasz?
Wyślij SMS! Usługa dla każdego!

Tylko 2,46 zł (z VAT) - 24 godzinny dostęp do wybranego artykułu
Wyślij SMS

Dostęp do pełnej treści wszystkich artykułów po zalogowaniu
Kod dostępu po wykupieniu abonamentu.